概要

開催日時：2025年1月21日（火）10:00-11:00
開催方法：オンライン　本セミナーではZOOMを使用いたします。
　　　　　視聴URLは、お申込み後にご連絡させていただきます。
参加費用：無料
参加対象者：経営者・役員の方、人事部門責任者・担当者の方
　※同業他社、個人の方のご参加はお断りしています

このような方にオススメ！

• 若手社員の離職率に悩んでいる
• 効果的な人材育成の仕組みづくりに課題感がある
• 次世代の人材マネジメントに本気で取り組みたい

内容

深刻化する若手社員の早期離職問題。毎年多くの組織が、せっかく育てた人材を失うことに悩まされています。

本セミナーは、若手社員の「やめたい」を「やりたい！」に変える、実践的なキャリアパス設計の具体的な方法論を1時間で凝縮してお伝えします。組織と若手社員、双方にとってWin-Winの人材育成戦略を学べる、これからの人事マネジメントに不可欠なセミナーです。

プログラム

・若手社員のキャリア意識と組織課題の現状
・効果的なキャリアパス設計の基本と実践
・キャリア自律を促す組織的アプローチ
・成長を実感できるフィードバック手法

よくあるご質問

Q.講座はオンラインで受けるのですか？
A.はい、全てオンラインで進行します。
ビデオチャットサービス「zoom」を利用しますので、お申し込み前に必ず「受講環境」をご確認ください。

Q.講師に質問できますか？
A.チャットやメールで事務局宛に質問をお送りいただくことは可能です。
ただしすべての質問に講師がお答えできるとは限りませんのであらかじめご了承ください。

Q.途中での入退室は可能でしょうか？
A.はい、可能でございます。